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Actas 2011

ACTA Nº 110/011

 

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

​

Sábado 8 DE OCTUBRE de 2011

Escuela Nº 375 de Santa Catalina

Zona Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

 

Participaron:

​

Brenda Bogliaccini                      bbycb@adinet.com.uy

Geraldine Denis                          geraldinedenis21@hotmail.com

Graciela Gonzáles                       gracenina61@hotmail.com 

Odorico Velázquez                     subguri@hotmail.com

Silvia Ledesma                            silviaproparque@hotmail.com

Verónica Bidegain                      aijuna3@yahoo.com

Walter Morroni                          wmorroni@gmail.com

 

​

Personas designadas:

 

  • para firmar el acta:

  • para coordinar el Plenario: Walter Morroni y otros/as

  • para registrar en papelógrafos: Walter Morroni y otros/as

  • para realizar el ACTA: Graciela González

 

Rutina metodológica1:

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  1. Actualización de la información y estado de situación

  2. identificación y ponderación de las cuestiones a tratar en el Plenario

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: plenario)

  1. Tratamiento de las cuestiones ponderadas para trabajar en el Plenario

  2. Acuerdos

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  1. Tareas consensuadas a realizar

  2. Grupos de Trabajo

 

​

Momento 1

​

Definición de las cuestiones a tratar en el Plenario, y si corresponde, identificación del Nº de Lineamiento Estratégico del Plan de Manejo del PPPY en el que se enmarca:

 

  • Convenio para Licitación abreviada. Contratación de Coop. Cuidado del Parque.

  • Comunicación –Folletería.

  • Actividades en Gral. Del Parque

  • Evaluación del evento: Bienal de La Mancha.

  • Proyecto “Memoria e Identidad”

  • Zonificación ¿

  • Taller 9/10 en Santiago Vázquez

  • Puesto de alimentos Temporada

 

Ponderación de las cuestiones a tratar:

 

Se resolvió ponderar: Actividades en el Parque y Puestos de Alimentos en el Parque: Temporada 2011-12

​

Momento 2

 

 

  • Convenio para Licitación abreviada: Contratación de Coop. Para cuidado del Parque.

 

Se integraron los aportes del plenario de setiembre:

Elementos de de elección en función de vecinos de la zona, exp. Social y conocimiento del plan del manejo.

Entró en la División Compras (a verificar)

Se consultó al Director Denis sobre este tema contestando:” todo bien”

 

ACUERDO

 

Graciela va a seguir el trámite en la IM.

 

  • Boletín y comunicación

 

Se propone continuar y fortalecer el Boletín.

Folletería: aves; historia del Parque y participación; almanaque, almanaque, tríptico y boletín con información y mapa del Parque; Cuidados.

Prioridad: el almanaque con sentido de apropiación de los vecinos de Sta. Catalina del Parque y sus cuidados. Se seguirá trabajando en el tema folletería.

 

ACUERDO

 

- Grupo de Trabajo se va a reunir el lunes 10/10 a efectos de ver como prioridad el almanaque a efecto de tenerlo pronto para noviembre.

 

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  • ACTIVIDADES

 

  • El día 16 se realizará en el marco del “Maltrato Infantil” dirigido a la primera infancia Llamadas. Desfile a las 14 hs. de carritos de bebé, se van a remontar cometas, se realizará el viernes 14 de 14hs. a 16 hs. Un taller de cometas dirigido por el profesor de Educación Física Rúben y se pintará un muro frente a la terminal.

El ISEF está trabajando con los niños en espacios públicos, siendo la actividad pintar, son los viernes de mañana 5º y 6º. SE plantea que pinten los juegos del parque (supervisados) y el Muro. Esta actividad se llama “Viernes diferente” pintando con el barrio.

CONSIGNA- TRAÉ TU PINCEL Y LAS GANAS DE PASARLO BIEN

Material: revocar/pasar cal y se realizaría el viernes 28/10/2011.

 

  • Jornadas del día del Patrimonio 22-23 y Patrimonio +1 los días 29-30

El 29/10 charla sobre patrimonio arqueológico c/ cartelería y folletería mas una recorrida para conocer patrimonio ambiental, flora, fauna, avistamiento de aves, más memoria: patrimonio social, político, ambiental, arqueológico.

Entrar por lisa y las Violetas. La recorrida, luego un taller arqueológico. Si hubiera mal tiempo el taller se hará en la escuela 375.

Se dará conocimiento vía difusión local: Alcaldía, Sta. Catalina por Factbook, Radio el pajonal y si fuera posible un boletín del E.G. PPPY.

 

 

ACUERDO:

 

- acuerda con todos los puntos planteados por el Grupo de Trabajo, previamente reunidos por una hora

 

  • Evaluación del evento: Bienal La Mancha.

 

El jueves 22 de septiembre recibimos a la gente que transitará la IXª Bienal Internacional del Juego: “Crece desde el pie - Foro de subversión”, que organiza el Centro de Investigación y Capacitación en Ludopedagogía “La Mancha”, entre el 21 y 25 de septiembre de 2011 en Montevideo.

Recibimos gente de España, Italia, y Países de Sud-América. En total vinieron 20 personas.

Cuando llegaron, luego del recibimiento, el grupo se dividió en 3, liderados por Rubén quien realizó una recorrida por el barrio, Geraldine con una caminata por las playas y Bebe quien recorrió los médanos.

Luego se reunieron todos y caminaron por el Parque con la consiga “Descubriendo los espíritus que habitan en el Parque” trasladando lo conversado a los papelógrafos.

Las tareas que compartiremos son: a) pintar los juegos, b) recorridas por el Parque, c) avistaje de aves.

​

  • Actividad Memoria e Identidad

 

Algunos compañeros del Espacio de gestión realizaron una recorrida con una señor de apellido Aguerre, veterano de la zona quien hablo de la historia de Murallón

 

  • Zonificación ¿

 

Se trata de tener en cuenta el patrimonio arqueológico, saneamiento, etc.

​

  • Taller 9-10-11 en Santiago Vázquez.

 

Tratar de coordinar ómnibus como en otros momentos, tratando de que se pueda convertir en una práctica.

 

  • Alimentos en el Parque.

 

Se definió que hubiera carritos de comidas con permisos municipales, los solicitantes deberán concurrir al plenario a plantear su solicitud y seguir concurriendo a los plenarios, tendrán voz pero al momento que el plenario tome decisiones no podrán estar presentes, con motivo de no sufrir presiones de ningún tipo.

Esto trae varias preguntas, A) quienes, B) cuantos, C) donde, Que comercializar, ver como se resuelve el problema de residuos. Definir zonas. Se definió que cuadriciclos NO y venta de leña NO

 

​

ACUERDO nº 10:

 

  1. Este tema como prioridad, reuniéndose un grupo a estudiar este tema (se reunió una hora) y que integrantes del espacio de gestión gestionen una reunión con el Departamento de Desarrollo Económico (la División específicamente).

 

 

    • Muestra de lo que está pasando en el barrio.

 

En principio se realizaría el 4/12, tener en cuenta la fragmentación por lo que se debería hacer foco en los puntos que se tratarán. Participan: Ebo Sta. Catalina, Policlínica, SOCAT, CAIF Acuarela, ISEF, Merendero, Esp. G. PPPY y dos iglesias. Se realizará en el Salón Cultural

 

  • Terminar Plaza de Juegos.

 

Proponer jornada con la Coop. 1) ajustar juegos

 

 

  • Iguazú.

 

Es un vecino que tiene una banda, quien se ofrece para lo que le pidamos, hace también música infantil.

Se propone grabar una canción para Punta Yeguas, se necesitará conseguir: Sala de Grabación para los músicos, podría ser sala de grabación de APEX? Este vecino ya grabó una canción para el Casabó.

Tendría un costo aproximado de $ 3.000.oo, lo que no habría mayor problema ya que el Espacio tiene plata para eventos y el vecino es proveedor de la IM.

 

 

  • Festival de aprendizaje en el MEC. Sería hacia fin de noviembre. Hay que disertar unos 20 minutos.

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Momento 3

 

Grupos de Trabajo:

 

  • Grupo que tratará todo lo referente a las Actividades.

  • Grupo que tratará carritos de alimentos en el Parque.

 

 

  • Próximo plenario: sábado 15 de octubre.

16:00 hs.

en la escuela 375.

 

 

1 Adaptaciones y ajustes en función del Lineamiento Estratégico 4 del Plan de Manejo del Parque Público Punta Yeguas (versión 2009), en base a la Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el Programa PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes.

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ACTA Nº 100/011

 

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

 

Sábado 17 de septiembre de 2011

Escuela Nº 375 de Santa Catalina

Zona Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

​

 

Participaron:

​

Adriana Simicic                         adrianasimicic@gmail.com

Brenda Bogliaccin                    bbycb@adinet.com.uy

Carlitos                                      cooppapupuye@hotmail.com

Geraldine Denis                       geraldinedenis21@hotmail.com

Graciela Gonzáles

Gustavo Cardozo                     gcardozo@mides.gub.uy

Inés Sellanes                            msellanes@mides.gub.uy

Mari Anselmo                           lapanteraveloz@gmail.com

Mario Arevalo                          cooppapupuye@hotmail.com

Mario Durán                            cooppapupuye@hotmail.com

Odorico Velázquez                  subguri@hotmail.com

Laura Marrero                          lauradeloeste@gmail.com

Shirley Araujo

Silvia Cambre                           silviacambre@gmail.com

Silvia Ledesma                         silviaproparque@hotmail.com

Verónica Bidegain                   aijuna3@yahoo.com

Walter Morroni                        wmorroni@gmail.com

​

​

Personas designadas:

 

  • para firmar el acta:

  • para coordinar el Plenario: Walter Morroni y otros/as

  • para registrar en papelógrafos: Walter Morroni y otros/as

  • para realizar el ACTA: Walter Morroni

 

 

Rutina metodológica1:

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  1. Actualización de la información y estado de situación

  2. identificación y ponderación de las cuestiones a tratar en el Plenario

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: plenario)

  1. Tratamiento de las cuestiones ponderadas para trabajar en el Plenario

  2. Acuerdos

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  1. Tareas consensuadas a realizar

  2. Grupos de Trabajo

​

​

Momento 1

 

 

Definición de las cuestiones a tratar en el Plenario, y si corresponde, identificación del Nº de Lineamiento Estratégico del Plan de Manejo del PPPY en el que se enmarca:

 

  • Construcción de batería de baños, diseño y presupuesto (Lineamiento 2).

  • Boletín y comunicación (Lineamiento 3).

  • Mejoramiento de contenidos de “convenio” para el Mantenimiento y Limpieza (Lineamiento 2).

  • Invitaciones al Espacio de Gestión del PPPY para participar en eventos: Bienal de La Mancha (Lineamientos 3 y 4).

  • Encuentro Costero Oeste (Lineamiento 7).

  • Proyecto “Memoria e Identidad” presentado al MEC (Lineamientos 5 y 6).

  • Puesto de alimentos Temporada (Lineamiento 2).

  • POT (plan de ordenamiento territorial) (Lineamiento 7).

  • Jornadas de reconstrucción de la plaza de juegos (Lineamiento 6).

 

 

Ponderación de las cuestiones a tratar:

 

Se resolvió tratar las cuestiones en el orden que aparecen en el listado anterior.

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Momento 2

​

  • Construcción de batería de baños, diseño y presupuesto (Lineamiento 2).

 

Se contactó una cooperativa de construcción.

El presupuesto del PPPY 2011, dispone de $ 153.000 para la construcción (mano de obra y materiales).

No alcanza para la mano de obra. Se puede ir comprando los materiales.

 

ACUERDO nº 6:

  1. Pedir baños químicos para esta temporada 2011-2012.

  2. Se compran los materiales ahora (2011) y se construirán el año que viene (2012).

​

  • Boletín y comunicación (Lineamiento 3).

 

Se propone continuar y fortalecer el Boletín.

Folletería: aves; historia del Parque y participación; almanaque; Cuidados.

 

ACUERDO nº 7:

    1. El Grupo de Trabajo se va a organizar.

​

  • Mejoramiento de contenidos de “convenio” para el Mantenimiento y Limpieza (Lineamiento 2).

 

Que no dependa del ETEA.

¿Cuáles son los conocimientos pertinentes? ¿En qué tiempo?

Partiendo de la realidad: formación progresiva.

Algunas cuestiones que avanzó el Grupo de Trabajo:

 

1. Ya definidos y registrados en actas: a) integrantes que sean de la zona, b) equidad entre género y edad, c) un integrante por familia, y d) forma asociativa.

 

2. Cooperativa social o de trabajo.

 

3. Precisar la forma de relación con el Espacio de Gestión.

Que no sea una o dos personas solamente. ¿Rotación? ¿Participación en Grupos de trabajo? ¿En los Grupos pertinentes a su trabajo?

Cuando el tema que se trate en el Espacio de Gestión los involucre y/o afecte pueden participar en la discusión pero no en la toma de decisiones (esto vale para otros actores que puedan tener “intereses” en juego, por ejemplo personas que tengan autorización para instalar negocio de venta de alimentos, etcétera).

 

4. Rotación de tareas, zonas del parque a abarcar, cantidad de integrantes.

- Fortalecer presencia integrantes de la cooperativa en la temporada.

- Ver sábados y domingos.

- Rotación en los descansos.

- Presencia especial de la cooperativa cuando hay actividades organizadas en el Parque, ya sea por el Espacio de Gestión, la IM u otros (culturales, deportivas, etcétera).

 

5. Funciones

a) Mantenimiento del Parque (limpieza, prevención incendios, etcétera).

b) Pequeñas obras o reparaciones (por ejemplo: instalación de bancos, mesas, fogones, cartelería, reparación de juegos de la “plaza de juegos”, etcétera. Que no requiera especialización.

c) Limpieza batería de baños e infraestructuras futuras.

d) Función preventiva de cuidado a través de: presencia organizada en territorio y zonas específicas acordadas por el Espacio de Gestión (lugares y horas).

e) Disuasión: llamado a instituciones pertinentes en situaciones especiales (por ejemplo: robo de leña y arena, incendios, accidentes, etcétera): Policía, Inspección General IM, Emergencia, Coordinador del Parque (Director de Humedales), etcétera.

f) Promoción del cuidado y uso adecuado del Parque a los usuarios: entrega folletería, diálogo educativo, etcétera.

g) Información y promoción de actividades en el Parque –deportivas, recreativas, culturales, etcétera, entregando folletería, dialogando, etcétera.

 

6. Cantidad de integrantes: así bien (8), reforzar en temporada.

 

7. Relación con:

a) Coordinador del Parque

b) Guardaparques

c) Espacio de Gestión

- todo pasa por el EGPPPY. Estímulo y conocimientos. Un espacio de aprendizaje.

- necesidad de presencia estable y lugar de articulación.

- Grupos de Trabajo

 

8. Formación permanente en dos dimensiones:

a) Formas asociativas

b) Conocimientos pertinentes a las funciones en el Parque. No se exige para integrar la cooperativa los conocimientos, pero si irse formando mientras se trabaja.

¿Un curso por año? Que haya en plaza.

 

9. La gestión de la cooperativa será fuera de hora de trabajo.

 

ACUERDO nº 8:

    1. Se acuerda con todos los puntos planteados por el Grupo de Trabajo.

 

 

 

  • Invitaciones al Espacio de Gestión del PPPY para participar en eventos: Bienal de La Mancha (Lineamientos 3 y 4).

 

El jueves 22 de septiembre recibimos a la gente que transitará la IXª Bienal Internacional del Juego: “Crece desde el pie - Foro de subversión”, que organiza el Centro de Investigación y Capacitación en Ludopedagogía “La Mancha”, entre el 21 y 25 de septiembre de 2011 en Montevideo.

Walter, Bebe (Odorico), Silvia L., Geraldine, Rubén, Graciela, la Coop. PAPU-PUYE.

Las tareas que compartiremos son: a) pintar los juegos, b) recorridas por el Parque, c) avistaje de aves.

Sobre a) pintar los juegos, se propone “que no sea una pintarrajeada” y que no se pinte toda la madera, hay que ver cómo se resuelve el tema de los materiales (pinceles). El Bebe queda como responsable de esta cuestión.

 

ACUERDO nº 9:

I. Miércoles 21 de septiembre, a las 18 hs., en el Salón de Usuarios/as de Salud del Zonal 17, reunión del Grupo de Trabajo que se encargará de estas cuestiones.

​

 

  • Encuentro Costero Oeste (Lineamiento 7).

 

La Mesa de Recreación y Deportes del Oeste, organizó la actividad “A Pata por el Oeste” que se realizará los días sábado 8 y domingo 9 de octubre, recorriendo toda la costa oeste a pié, desde el Cerro hasta Santiago Vázquez. Salen el sábado a las 7 de la mañana del CCZ 17, piensan almorzar en Pajas Blancas, y cenar y pasar la noche acampados en Punta Espinillo, luego retoman el domingo y llegan para almorzar a Santiago Vázquez. Cada participante debe hacerse cargo de sus alimentos, bebidas, equipo de camping y todo lo que sea necesario para desarrollar esta actividad.

El Encuentro Costero Oeste (ECO), además de participar de esta actividad, está organizando un Taller para trabajar los problemas de gestión de la Temporada que se viene, verano 2011-2012, entre vecinos y vecinas de las diferentes playas de toda la franja costera oeste, autoridades del Municipio, la Intendencia y el gobierno Nacional que tienen competencias en el mismo, así como algunos/as técnicos/as y académicos/as relacionados con la problemática.

 

 

ACUERDO nº 10:

  1. Se propone anunciar esta actividad en el próximo Boletín del PPPY.

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Momento 3

 

 

Grupos de Trabajo:

 

  • Lineamiento Estratégico 7, reuniones de preparación de actividad del Encuentro Costero Oeste (9/10/11), el martes 20 de septiembre, a las 18 horas, en el Club social y deportivo Zabala, y el sábado 1º de octubre, a las 16 hs., en el mismo Club.

  • Lineamientos Estratégicos 5 y 6, preparación de jornadas de completamiento de los juegos con la gente de la Bienal de La Mancha, reunión de trabajo, el miércoles 21 de septiembre.

  • Lineamiento Estratégico 3, reuniones de preparación del Boletín

  • Lineamiento Estratégico 2, reuniones de preparación del modelo de “convenio” para las tareas de limpieza y mantenimiento del Parque.

 

  • Próximo plenario: sábado 15 de octubre.

16:00 hs.

en la escuela 375.

 

 

1 Adaptaciones y ajustes en función del Lineamiento Estratégico 4 del Plan de Manejo del Parque Público Punta Yeguas (versión 2009), en base a la Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el Programa PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes.

​

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ACTA 080/011

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

Sábado 13 de agosto de 2011

Escuela Nº 375 de Santa Catalina

Zona Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

 

Participaron:

​

 

Silvia Cambre                   silviacambre@gmail.com

Silvia Ledesma                 silviaproparque@hotmail.com

Geraldine Denis              geraldinedenis21@hotmail.com

Mario Durán

Claudia Cohanoff           clau.coha@gmail.com

Verónica Bidegain          aijuna3@yahoo.com

Rubén Bouza                  tresesquinas22@hotmail.com

Brenda Bogliaccini         bbycb@adinet.com.uy

María Noel Merentiel    merentiel@gmail.com

Adriana Simicic              adrianasimicic@gmail.com

Vanessa Maldonado     vanesmk@hotmail.com

Mari Anselmo                tapanteraveloz@gmail.com

Walter Morroni              wmorroni@gmail.com

Odorico Velázquez        subguri@hotmail.com

Jorge Rettich                   jrettich@gmail.com

 

 

Personas designadas:

 

  • para firmar el acta:

  • para coordinar el Plenario:

  • para registrar en papelógrafos: Verónica Bidegain, Walter Morroni, otros/as

  • para realizar el ACTA: Walter Morroni

 

 

Rutina metodológica1:

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  • Actualización de la información y estado de situación

  • identificación y ponderación de las cuestiones a tratar en el Plenario

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: plenario)

  • Tratamiento de las cuestiones ponderadas para trabajar en el Plenario

  • Acuerdos

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  • Tareas consensuadas a realizar

  • Grupos de Trabajo

 

 

Momento 1

 

Dinámica introductoria:

“Cuando se omite información y se juega por ello (en el mal sentido) con el resto de los actores”.

 

 

Información:

    • Se comparte y reparte información contenida en folletos, gacetillas y comunicados, relacionados con: el Programa de actividades del mes del Centro Cultural “Florencio Sánchez”; de las actividades que realiza la materia Práctica Docente II (PraDo II) del ISEF (Instituto Superior de Educación Física, de la Universidad de la República) en la zona de Santa Catalina y el Parque Público Punta Yeguas; y el colectivo interplayas que se viene conformando a partir de la iniciativa del Lineamiento Estratégico 7 del Plan de Manejo del PPPY, que se autodenominó “Encuentro Costero Oeste”.

    • El Guardaparques Jorge, se reintegra el lunes 15 de agosto.

    • El Coordinador del Parque Público Punta Yeguas, Víctor Denis, a mediados de julio sufrió una afectación en su salud, y los médicos no le dieron el alta aún.

    • La Secretaria del Espacio de Gestión, Graciela González, se reintegra a partir del lunes 15 de agosto.

    • La Radio “El Pajonal” FM (Zabala-Pajas Blancas), solicita la donación de un poste para levantar su antena de transmisión; aceptando el criterio ya elaborado en el marco del Espacio de Gestión del PPPY, de sumarse al apoyo de solicitud de nuevos postes a ANTEL, etc.

 

 

Definición de las cuestiones a tratar en el Plenario, y si corresponde, identificación del Nº de Lineamiento Estratégico del Plan de Manejo del PPPY en el que se enmarca:

 

  • Jornadas de reconstrucción de la plaza de juegos (Lineamiento 6).

  • Boletín y comunicación (Lineamiento 3).

  • Proyecto “Memoria e Identidad” presentado al MEC (Lineamientos 5 y 6).

  • Construcción de batería de baños, diseño y presupuesto (Lineamiento 2).

  • Cooperativa Social PAPÚ-PUYE (Lineamiento 2).

  • Zonificación arqueológica preliminar (Lineamientos 2, 5 y 6).

  • Invitaciones al Espacio de Gestión del PPPY para participar en dos eventos: Bienal de La Mancha y Encuentro del Núcleo Interdisciplinario “Pensamiento Crítico en América latina y Sujetos Colectivos” de la Universidad de la República (Lineamientos 3 y 4).

  • Funcionamiento de los Plenarios del Espacio de Gestión del PPPY (Lineamiento 4).

  • Encuentro Costero Oeste (Lineamiento 7).

 

 

Ponderación de las cuestiones a tratar:

 

  1. Funcionamiento de los Plenarios del Espacio de Gestión del PPPY (Lineamiento 4).

  2. Boletín y comunicación (Lineamiento 3).

  3. Jornadas de reconstrucción de la plaza de juegos (Lineamiento 6).

  4. Invitaciones al Espacio de Gestión del PPPY para participar en dos eventos: Bienal de La Mancha y Encuentro del Núcleo Interdisciplinario “Pensamiento Crítico en América latina y Sujetos Colectivos” de la Universidad de la República (Lineamientos 3 y 4).

  5. Cooperativa Social PAPÚ-PUYE (Lineamiento 2).

 

 

Las cuestiones a tratar que no fueron ponderadas para ser trabajadas en el Plenario del Espacio de Gestión del PPPY de agosto, se resolvió que fueran trabajadas en los Grupos de Trabajo respectivos y/o por su Lineamiento Estratégico correspondiente.

​

Momento 2

 

  • Funcionamiento de los Plenarios del Espacio de Gestión del PPPY (Lineamiento 4).

 

Se trabajó la siguiente cuestión, en función de la situación que se planteó en el Plenario de julio y en el presente (agosto): ¿Cómo funcionar cuando las personas que asisten a los Plenarios del Espacio de Gestión por parte de la Intendencia de Montevideo, el Coordinador del PPPY y/o la Secretaria del Espacio de Gestión del PPPY, faltan al Plenario por motivos de enfermedad?

 

ACUERDO nº 1:

  1. Realizar el Acta correspondiente al Plenario, lo antes posible, preferentemente para el lunes siguiente al Plenario.

  2. Enviar el Acta por correo-e: al Coordinador del PPPY, al Director del Departamento Desarrollo Ambiental, a la Secretaria del Espacio de Gestión del PPPY.

  3. Comunicarse directamente (en forma telefónica o presencial) con las tres personas responsables de las funciones nombradas en el punto anterior, lo antes posible, preferentemente para el lunes siguiente al Plenario. El objetivo es comentarles y ampliar la información contenida en el Acta y los Acuerdos a los que se llegó, destacando aquellos donde esté involucrada la Intendencia de Montevideo.

​

  • Boletín y comunicación (Lineamiento 3).

 

Se elaborará un próximo Boletín del Espacio de Gestión + Barrio.

Odorico Velázquez propone agregar información sobre el árbol “Diversicolor” que se halló en el Parque.

 

ACUERDO nº 2:

    1. Será una herramienta de comunicación y convocatoria para las actividades del Espacio de Gestión del PPPY y se reservará una columna sobre el Barrio, en principio Santa Catalina.

    2. Por el momento, y hasta tanto no se acuerde el modo de trabajo con el área respectiva de la Intendencia de Montevideo, la responsabilidad de este Boletín estará a cargo del Grupo “Comunicación” del Espacio de Gestión del PPPY, la coordinadora de los “contenidos” será Silvia Cambre y la encargada del “diseño” será Brenda Bogliaccini.

 

​

  • Jornadas de reconstrucción de la plaza de juegos (Lineamiento 6).

 

Se ignora el estado de avance de las gestiones para obtener los recursos económicos para contratar al Taller La Barca.

Se ignora si recompusieron el estado de salud algunos miembros del Taller “La Barca”.

Se presentó una “zonificación preliminar” elaborada y enviada por el equipo de arqueólogos del Museo Arqueológico.

 

ACUERDO nº 3:

    1. Verificar el estado de avance de las gestiones para conseguir los recursos económicos necesarios para contratar al Taller “La Barca” para realizar las jornadas de reconstrucción de los juegos. Brenda Bogliaccini se encarga de llamar a la Secretaria del E. de G. del PPPY, Graciela González, que se estaba ocupando del tema, el lunes 15 de agosto.

    2. Tendremos en consideración el informe arqueológico para futuras construcciones de juegos. Se protegerá la zona donde se construyó el juego La Barca, ahora dañado e incendiado, recreándola como “mirador” o lugar de poco impacto de uso. Nuevos juegos se construirán en el área, acordada en la visita con el equipo de arqueólogos/as, en la entrada por la calle Lisa y debajo de los eucaliptos.

    3. Proponemos como fechas para las jornadas de reconstrucción y construcción de juegos, los sábados 10 o 17 de septiembre, a acordar en función de la disponibilidad de los recursos económicos de la Intendencia de Montevideo y recursos humanos del Taller “La Barca”. Quedan a cargo de este punto Rubén Bouza y Verónica Bidegain.

    4. Trabajar el involucramiento de vecinos/as para estas jornadas.

 

 

 

  • Invitaciones al Espacio de Gestión del PPPY para participar en dos eventos: Bienal de La Mancha y Encuentro del Núcleo Interdisciplinario “Pensamiento Crítico en América latina y Sujetos Colectivos” de la Universidad de la República (Lineamientos 3 y 4).

 

El Centro de Investigación y Capacitación en Ludopedagogía “La Mancha” realizará desde el 21 al 25 de septiembre de 2011 en Montevideo, la IXª Bienal Internacional del Juego: “Crece desde el pie - Foro de subversión”. Invitan al Espacio de Gestión del PPPY y a la Red Intersocial Oeste en su conjunto, a participar de la Bienal en sus tres modos: a) presentando la experiencia en una feria interactiva de experiencias comunitarias “Amaneciendo soles”; b) proponiéndose como experiencia a ser transitada y vivida por los/as bienalistas (el jueves 22/9 de tarde o el viernes 23/9 de mañana); c) participar en los “foros de subversión”.

 

El Núcleo-Red Interdisciplinario “Pensamiento Crítico en América Latina y Sujetos Colectivos” realizará entre el 31 de agosto y el 2 de septiembre de 2011, en instalaciones de la Universidad de la República, el Encuentro “Pensamiento Crítico, Sujetos Colectivos y Universidad”. La Red Intersocial Oeste – RIO, fue invitada a participar y formar parte de la preparación de este Encuentro donde vienen participando algunos compañeros/as: Silvia Ledesma, Odorico Velázquez y Walter Morroni. Además, Silvia Ledesma presentó un video “Ensayando nuevas formas de participación “ realizado sobre el Espacio de Gestión del Parque Público Punta Yeguas elaborado con otras compañeras de un curso realizado sobre estos temas en 2010; y Odorico Velázquez presentó un artículo breve “Cual democracia, tal sociedad”, en el Eje 1: Pensamiento crítico, sujetos y democracia en América Latina. Ambos materiales serán presentados y trabajados el día jueves 1 de septiembre (de tarde). A su vez, Walter Morroni elaboró un artículo sobre la Concepción Metodológica Planificación-Gestión integrada y participativa, donde se consignan entre otras las experiencias de la RIO y el Espacio de Gestión del PPPY, que forma parte de un libro compilado por este Núcleo Interdisciplinario y publicado por la Editorial Trilce, que será presentado en la apertura del Encuentro el día 31 de agosto (de tarde-noche).

 

Estamos todos/as invitados/as a participar de ambos eventos.

 

Estas invitaciones implican un reconocimiento de la experiencia del Espacio de Gestión del PPPY y los procesos relacionados (Red Intersocial Oeste y Usuarios/as de Salud del Zonal 17). Asimismo se constituyen en una oportunidad de compartir e intercambiar experiencias y enriquecer, aprender y potenciarnos con ello.

 

ACUERDO nº 4:

    1. Le propondremos a La Mancha, que los bienalistas participen y vivencien una práctica del Espacio de Gestión del PPPY, participando de una instancia de “terminación” de los juegos -que se realicen en las jornadas previas para la reconstrucción (ACUERDO 3. III)-, el jueves 22 de septiembre de tarde.

 

 

 

  • Cooperativa Social PAPÚ-PUYE (Lineamiento 2).

 

Se discute y analiza la posición del Espacio de Gestión del PPPY respecto a la Cooperativa Social PAPU-PUYE, en presencia de dos de sus integrantes y con ellos, ante informaciones referidas al corte y retiro de leña por parte de integrantes de la Cooperativa y terceros.

También se plantea como marco de esta cuestión, el proceso de deterioro del vínculo y de la credibilidad en la Cooperativa por parte del Espacio de Gestión, a partir de una serie de situaciones anómalas y falta de cumplimiento con el trabajo pautado en el último tiempo, y por lo cual recibieran sanciones por parte de la institución contratante de sus servicios, la Intendencia de Montevideo.

 

ACUERDO nº 5:

  1. Los integrantes de la Cooperativa Social PAPÚ-PUYE que participaron del Plenario del Espacio de Gestión del PPPY, informarán y discutirán en el grupo cooperativo las cuestiones tratadas en el marco del Plenario.

  2. Se realizará una reunión especial de un Grupo de Trabajo del Espacio de Gestión del PPPY donde participen todos/as los/as integrantes de la Cooperativa Social PAPÚ-PUYE y para resolver esta cuestión, el miércoles 17 de agosto de 2011, a las 18 horas, en el Salón de Usuarios/as de Salud del Zonal 17 (ubicado en las instalaciones del CCZ 17 –Centro Comunal Zonal 17-).

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Momento 3

 

 

Grupos de Trabajo:

 

  • Lineamiento Estratégico 7, actividad del Encuentro Costero Oeste, el sábado 20 de agosto, a las 15 horas, en el Club social y deportivo Zabala.

  • Lineamientos Estratégicos 5 y 6, preparación de jornadas de recuperación de los juegos, reunión el sábado 27 de agosto.

 

  • Próximo plenario: sábado 10 de septiembre.

16:00 hs.

en la escuela 375.

 

 

1 Adaptaciones y ajustes en función del Lineamiento Estratégico 4 del Plan de Manejo del Parque Público Punta Yeguas (versión 2009), en base a la Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el Programa PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes.

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ACTA Nº 070/011

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

Sábado 9 de julio de 2011

Escuela Nº 375 de Santa Catalina

- Zona Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

 

Participaron:

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Silvia Cambre                         silviacambre@gmail.com

Silvia Ledesma                      silviaproparque@hotmail.com

Geraldine Denis                    geraldinedenis21@hotmail.com

Shirley Aparicio                     shirley-Nahu@hotmail.com

Lorena Rosa                          pijiloly2010@hotmail.com

Martín Arévalo                      martinchico1989@hotmail.com

Verónica Bidegain                aijuna3@yahoo.com

Ruben Bouza                        tresesquinas22@hotmail.com

Brenda Bogliaccini               bbycb@adinet.com.uy

Maria Noel Merentiel          merentiel@gmail.com

Adriana Simicic                    adrianasimicic@gmail.com

Serrana Salveto                   serranitus@hotmail.es

Graciela Garín

Walter Morroni                    wmorroni@gmail.com

Jimena Blasco                       jimeblas@gmail.com

Odorico Velazques              subgurí@hotmail.com

Jorge Rettich                         jrettich@gmail.com

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Rutina metodológica1:

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  • Actualización de la información y estado de situación (pertinentes a la convocatoria)

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: trabajo en grupos)

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  • Tareas consensuadas a realizar / Acuerdos

 

Momento 1. INFORMACION

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Temas a tratar:

  • Jornadas de reconstrucción de la plaza de juegos y Mapa de Riesgo.

  • Participación en la jornada de Diálogo Costero Oeste.

  • P.O.A y obras a realizar en el Parque (presupuesto).

  • Cooperativa PAPUPUYE / agresiones /extracción de leña/basural denunciado por vecina, etc.

  • Grupo Memoria e Identidad y recorrida grupo Arqueología.

  • Lineamiento Educativo, proyecto jóvenes, etc.

  • Cursos: -Guardaparques

-Bioconstrucción

-Cooperativismo

-Centro de Formación Popular de Usuarios/as Mov. De Salud 17.

 

Decidimos agrupar temas para informar y trabajar directamente en tres grupos:

 

Grupo 1: reconstrucción juegos, Mapa de Riesgo, Memoria e identidad (arqueología)

 

Grupo 2: POA, Cooperativa, agresiones, basural.

 

Grupo 3: Diálogo Costero, Lineamiento educativo, cursos.

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO

 

GRUPO 1

-Diego, del Taller La Barca nos avisa que por problemas de salud no podrá participar en jornadas de trabajo hasta el 13 agosto.

 

-El Movimiento de Usuarios de Salud del Zonal 17 junto con la Comisión de Medio Ambiente y el EGPPY vamos a convocar a las organizaciones sociales de Santa Catalina a participar en la elaboración de un Mapa de Riesgo del barrio. El mismo tiene como objetivos:

  1. Sensibilizar a los usuarios de la salud del Zonal 17 sobre los factores de riesgo existentes en su barrio.

  2. Reunir información sobre los riesgos percibidos por los vecinos, con el propósito de elaborar en el correr del año un mapa de riesgos del Zonal 17.

  3. Sistematizar los saberes populares para enfrentar los diferentes riesgos.

A su vez estaremos convocando para la reparación y reconstrucción de la plaza de juegos del Parque.

Desde el martes hasta el viernes se estará hablando en cada una de las organizaciones del barrio, entregándoles el material e indicaciones para trabajar el Mapa de Riesgo.

Proponemos :

El SABADO 16 , a las 14 horas, juntarnos en la Terminal de ómnibus para realizar una recorrida por el barrio para dialogar con los/as vecinos/as sobre los riesgos que identifican, etc , y a su vez invitarlos a la jornada recreativa y de reconstrucción de juegos en el parque el sábado 23.

Se irá con zancos, banderas, música.

A las 15h30 veremos in situ, qué juegos podremos hacer en la zona bajo los árboles, en la entrada por Lisa (teniendo en cuenta las sugerencias del grupo de arqueólogas/os). También se propone que hagamos tortas-fritas para compartir.

 

El SABADO 23, de 10 a 17h sería una jornada de construcción de juegos, con actividades de recreación para todas las edades de 15 a 17hs y un taller sobre el Mapa de Riesgo del barrio, a las 15hs.

 

Vimos qué materiales y herramientas necesitamos para las construcciones así como propuestas de juegos a construir.

Se solicitará a Denis que procure un camión de la I.M. para trasladar algunos trocos que existen en el Parque y servirán para diseñar juegos (coordinar esto con Papupuye).

 

GRUPO 2

 

1. Basural endémico del lado del parque paralelo a la calle Violetas entre Tambor y Tambera.

La cooperativa lo limpia y se forma de nuevo cada vez. Todo indica que hay una familia en particular que es el problema principal, es probable que luego se sumen otros vecinos. Del lado de la calle Violetas hay recolección de basura tres veces por semana.

Se propone hacer un trabajo de sensibilización y también hacer conocer a los vecinos de esa franja sobre el parque que existe el Espacio de Gestión, convocando a que tiren la basura donde deben.

Se propone incorporar a la recorrida del 16 una visita a las casas que dan sobre el parque (paralelo a las Violetas) desde Lisa una o dos cuadras hacia Burdeos. Formar un grupo con un integrante de la cooperativa, de la IM, vecino/a y alguien de H2O.

La cooperativa se encarga de coordinar con H2O.

 

2. Tema agresiones y robo de leña en el parque.

Un vecino de Santa Catalina (Negro Ruben) amenazó a Shirley Aparicio y golpeó a Martín Arévalo, ambos integrantes de la cooperativa del parque. Este vecino es uno de los extractores regulares de leña. No se realizó denuncia policial por los riesgos que supone

vivir todos en el mismo barrio.

También vecinos han visto tala indebida de leña con motosierras en todo horario y han registrado chapas de autos y camiones.

No es suficiente la presencia de la cooperativa para disuadir a las personas que dejen de robar leña.

Se propone:

1. Acordar un criterio único con los cortadores de leña: no dejar cortar y sacar nada. El guardaparque manejaría otro criterio. Dialogar, analizar y acordar un único criterio.

2. Realizar una reunión con los actores imprescindibles:

-Víctor Denis

-Guardaparque

-Inspección general de IM

-Comisaría 24

-Jefe de sección de policía

-Cooperativa

-Grupo trabajo gestión y POA

Objetivos de reunión:

-buscar solución urgente y eficiente para frenar o limitar esta ofensiva de extracción de leña y agresiones a la cooperativa.

-en llamado telefónico que realizáramos en el momento a Jorge Cuello de Inspección General de la IM nos informó que en caso de que se esté haciendo “poda o tala indebida” en territorios municipales la IM multa. Por tanto se facilitó el número de teléfono a la cooperativa para que desde ya se apoye en Inspección general. Asimismo en la reunión se le presentará números de chapas de vehículos y se consultará cómo asegurarnos que el proceso de multa se concrete. Y además ¿se puede hacer denuncia penal?

-coordinar con la Comisaría 24 y la policía que cumplan rol de disuasión y ¿qué más pueden hacer? ¿patrullaje regular? La cooperativa informó que hay presencia pero que muchas veces creen que el rol de expulsar a los cortadores de leña es de la cooperativa.

-Realizar una reunión con todos los actores necesarios para una acción urgente y eficaz para limitar el corte de leña y evitar las agresiones.

-La cooperativa cuenta con el teléfono de Inspección general para llamar y denunciar cada vez que vean corte de leña.

 

3. Plan Operativa Anual (POA) y plan de obras

a) Se realizó reunión coordinada por Graciela González con el Director del CCZ 17, Edgardo Lacaze, para plantearle el apoyo del servicio de arquitectura del zonal en el diseño de la batería de baños para el parque. Estuvo de acuerdo pero nos previno de que ese servicio tiene mucho trabajo. Eso nos plantea el tema de estar atentos a los plazos si nuestra aspiración es tenerla finalizada en setiembre.

Quedó Odorico Veláquez en contacto con el arquitecto dado sus conocimientos de trabajo de albañilería.

Otro tema que apareció fue lo limitado del presupuesto previsto ($100.000). Informamos que Saneamiento ofreció su apoyo en la realización del pozo séptico, de todos modos se hace necesario consultar si podemos reducir los gastos en otro rubro para fortalecer este objetivo (consultar con Víctor Denis).

Como está previsto un gasto $50.000 para instalación de los fogones, bancos y mesas en el parque la cooperativa planteó la posibilidad de considerar que ese trabajo contara con su intervención de modo de achicar el gasto y derivar hacia la batería de baños el ahorro. Es decir, contratar un albañil que enseñe y oriente el trabajo.

b) Se propone que Graciela González envíe vía digital primero y realice fotocopias después del presupuesto 2011 de modo que cada lineamiento estratégico tenga claro los recursos con que cuenta y pueda planificar su uso.

c) El Espacio de Gestión cuenta con recursos para información y difusión. María Noel Merentiel está realizando una propuesta de un folleto sobre el parque centrado en sus pájaros. Se propone que tenga una introducción con aspectos de la historia del parque y su modo participativo de gestión. Sería un folleto a todo color.

Sin embargo se planteó la necesidad que se forme un grupo de trabajo específico sobre información y difusión. Se propusieron para integrarlo: Silvia Ledesma, Silvia Cambre, María Noel Merentiel, con apoyo puntural de Verónica Bidegain y Brenda Bogliaccini.

 

- Participación de la cooperativa en la instalación de los bancos, mesas y fogones en el parque con apoyo técnico de albañil exterior.

- Graciela González envía por mail presupuesto 2011 y realiza fotocopias para distribuir a todos los grupos de trabajo.

- Se forma grupo de trabajo de difusión y comunicación: Silvia Ledesma, Silvia Cambre, María Noel Merentiel, con apoyo puntual de Verónica Bidegain y Brenda Bogliaccini.

 

4. Cooperativa

a) Se informa que además de la renuncia de Silvia Cambre en la reunión se sumó la de Geraldine Denis el viernes mismo de la reunión. Luego ambas entregaron cartas.

La cooperativa no realizó ninguna gestión para cambiar esa situación.

¿Es una solución al conflicto analizado?

No se pudo avanzar en el tema. ¿Cómo seguir teniendo en cuenta propuestas surgidas de la reunión del viernes sobre problemática de la cooperativa?

b) Sobre el trabajo de la cooperativa se replanteo la necesidad de redefinir criterios. Se agregó la información de la recorrida con las arqueólogas y la necesidad de repensar la zonificación. Repensar qué zonas cortar pasto, barrer. ¿Qué importancia tiene la presencia de integrantes de la cooperativa en diferentes lugares? Unificar criterios sobre la leña.

Hacer un taller que vuelva analizar la zonificación del parque, dónde localizaremos la batería de baños, los fogones, bancos, mesas, senderos que nos permita redefinir también el trabajo de la cooperativa y la labor de seguridad que tendremos a partir de noviembre. En principio para el mes de agosto (ver planificación de actividades).

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GRUPO 3

 

Curso Regional para Guardaparques de América Latina en Córdoba, Argentina.

Se propuso a Silvia Cambre para realizar dicho curso. Cumple con los requisitos de salud (física y mental), experiencia de 2 años en tareas similares y de campo en un área de recuperación ambiental y en edad se pasa sólo en un año por lo que este requisito se puede negociar.

Se requiere carta de apoyo institucional, se ha pensado que la institución que de el respaldo sea el Espacio de Gestión (vecin@s + IM). Se leyeron los formularios y consideramos que debe ser firmado por el Dir. De Desarrollo Ambiental, el Sr. Canessa, como responsable institucional.

Se realizará una carta desde el Espacio de Gestión donde se argumentará la importancia y necesidad de contar con recursos humanos calificados para el manejo del parque por lo cual es prioritario contar con guardaparques tal como consta en el Plan de manejo del Parque Público Punta Yeguas.

La forma de gestión es apoyada por varias instituciones que también se verán beneficiadas por la presencia de dicho personal de campo, entre ellas: Museo Nacional de Antropología y su interés en realizar un museo de sitio en el parque y diversas prospecciones; Ecoplata al definir Pta Yeguas como uno de los sitios pilotos para el desarrollo de sus objetivos; el grupo MVD-Oeste de la Maestría de Manejo Costero y su trabajo diagnóstico al respecto de las diversas problemáticas que están afectando las playas del oeste.

Se propuso realizar un grupo de trabajo para escribir la nota; participarían: Graciela González, Walter, Silvia C, Mª Noel. El día y horario se establecerían después del miércoles 13/7 cuando Graciela se mejore, estaremos en contacto vía mail. Deberemos considerar que hay plazo hasta el 26/7 para presentar los formularios al SNAP.

 

Curso de cooperativismo: el año pasado el Bebe realizó un curso de iniciación al cooperativismo. Como iniciativa personal viene trabajando la propuesta de hacer un taller sobre “Iniciación a la práctica cooperativa” en conjunto con la Unidad de estudios cooperativos (Udelar), el Comunal 17 y SOCAT. Como Espacio de Gestión se propone dar apoyo institucional a dicha iniciativa.

 

Se presentó el proyecto “Centro de Formulación Popular y Fortalecimiento de Usuari@s de Salud del Zonal 17”. En esta iniciativa están trabajando Walter y Jorge Fuentes. Se plantea el tema Salud desde una mirada integral en donde el concepto no sólo se toma desde la visión tradicional de “ausencia de enfermedad” sino que se consideran temas ambientales, violencia doméstica, falta de trabajo, vivienda, recreación, entre otros aspectos, que se entiende necesario abordar para mejorar la calidad de vida.

 

Curso de Bioconstrucción

Por el momento se manejará la información disponible para que aquellos que deseen puedan hacerlo. Se propone mantener el contacto para trabajar junto a ellos en futuros talleres cuando estemos cercanos a la construcción del salón multiusos y otras obras que se han consensuado sean bioconstrucciones. Mª Noel quedó a cargo de enviar mail.

 

 

ACUERDOS:

  • Tema basural: incorporar a la recorrida del 16 una visita a las casas que dan sobre el parque (paralelo a las Violetas) desde Lisa una o dos cuadras hacia Burdeos. Formar un grupo con un integrante de la cooperativa, de la IM, vecino/a y alguien de H2O.

La cooperativa se encarga de coordinar con H2O.

 

  • Realizar una reunión con todos los actores necesarios para una acción urgente y eficaz para limitar el corte de leña y evitar las agresiones.

La cooperativa cuenta con el teléfono de Inspección general para llamar y denunciar cada vez que vean corte de leña.

 

  • Graciela González enviará por mail presupuesto 2011 y realizará fotocopias para distribuir a todos los grupos de trabajo.

 

  • Se forma grupo de trabajo de difusión y comunicación: Silvia Ledesma, Silvia Cambre, María Noel Merentiel, con apoyo puntual de Verónica Bidegain y Brenda Bogliaccini.

 

  • Hacer un taller que vuelva analizar la zonificación del parque, dónde localizaremos la batería de baños, los fogones, bancos, mesas, senderos, que nos permita también redefinir el trabajo de la cooperativa , criterios para la gestión del parque y la labor de seguridad que tendremos a partir de noviembre. En principio se hará en el mes de agosto.

 

  • Rúben Bouza llama al alcalde para saber resolución sobre el galpón solicitado.

 

  • Respaldamos a Odorico para la realización de los talleres sobre cooperativismo.

 

  • También acordamos proponer a Silvia Cambre para participar en el curso de guardaparques en Argentina y realizar las gestiones que lo hagan posible.

 

  • Participar junto al Mov. De Usuarios de Salud del 17 en la elaboración del Mapa de Riesgo de Santa Catalina y realizar todas las actividades propuestas por el grupo 1.

 

  • Realizar un boletín para convocar a la jornada del sábado 23 y difundir acciones que se están realizando.

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Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS

 

  • Próximo plenario: sábado 13 de agosto.

16:00 hs.

en la escuela 375.

 

1 Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el proyecto PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes. Ver en ANEXOS.

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ACTA Nº 060/011

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

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Sábado 11 DE JUNIO DE 2011

Escuela Nº 375 de Santa Catalina

- Zona Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

 

Participaron:

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Silvia Cambre                      silviacambre@gmail.com

Silvia Ledesma                    silviaproparque@hotmail.com

Geraldine Denis                 geraldinedenis21@hotmail.com

Laura Marrero                    lauradeloeste@gmail.com

Odorico Velazquez            subguri@hotmail.com

Verónica Bidegain             aijuna3@yahoo.com

Ruben Bouza                     tresesquinas22@hotmail.com

Walter Morroni                  wmorroni@gmail.com

Jorge Rettich                       jrettich@gmail.com

Adriana Simicic                  adrianasimicic@gmail.com

Gabriella Jorge                   gabidiga@gmail.com

Mari Anselmo                    mariansel_2004@yahoo.com.ar

Graciela González             gracenina61@hotmail.com

Jimena Blasco                    jimeblas@gmail.com

Claudia Cohanoff              clau.coha@gmail.com

Mariela Caporale              marcelacaporale@gmail.com

Fabrizio Díaz                     barriosantacatalina.uy@gmail.com

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Rutina metodológica1:

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Momento 1. CUADRO DE SITUACIÓN / INFORMACIÓN (dinámica: plenario)

  • Actualización de la información y estado de situación (pertinentes a la convocatoria)

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: trabajo en grupos)

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  • Tareas consensuadas a realizar / Acuerdos

 

 

Momento 1. INFORMACIÓN

 

1) Lineamiento Educativo

 

-A Espacio Temático de Reflexión (EBOS), quizás para Julio, sábado próximo. (L.E,G.) viene Fernando y alguien.

MERENDERO.

 

_ 17/06, 14 hs. ( En Club Transparente) 2º encuentro EBO de Santa Catalina

 

_ El periódico “ El Tejano” quiere hacer una nota sobre Punta Yeguas, Gabriel Varela puede venir entre semana después de las 14:30 hs cel: 098905040/ 2710-70-41-

 

_ Galpón desalojado se trata el miércoles en el Consejo Municipal. Informa Cecil que; ¿no sale todo? Pero piensa que algo sale (Mensaje de Otero)

 

2) Secretaría E.G.

 

3) Coop. Papú puye

 

4) Lineamiento 7

 

5) Actividades para día del Patrimonio -Conglomerado del Oeste.

 

_ Redes Enredadas

 

6) Memoria – Identidad

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO

 

Lineamiento Educativo- organizó Pedir Donación ANCAP

Campaña de Bollón (2)

Propone- Reparar la Barca el fin de semana entre el 16-17-18 de julio

Recrear lo que queda de la Barca y construir nuevos Juegos

 

  • Se está trabajando con el Espacio Temático de Reflexión.

Pintada de Paradas el viernes 17 de junio-sábado 18 de junio con la leyenda:

“Frente a la Violencia y el Vandalismo Convivencia y Trabajo colectivo Unidos por el Barrio”.

Con Escuelas, ISEF, Baby Futbol,

Silvia C: Hay Cal.

 

_ “Pirata Sandino” vino a trabajar en la escuela sensibilización para la reconstrucción de la Barca y Plaza de Juegos.

 

2) Se reunieron por el P.O.A: Denis, Brenda, G y Graciela González.

Trataron tema, reparación Barca. En el Presupuesto hay uh rubro del que podrían salir $ 10.000, oo, pero con factura como proveedores (5 o 10)

La Barca tiene que presentar el presupuesto a Graciela González (secretaría Espacio Gestión, designada J. Canessa) y Brenda Bogliaccini (P.O.A.).

 

3) Denis tiene que participar en este grupo de trabajo

TENENMOS LA ÚLTIMA VERSIÓN DEL PRESUPUESTO.

 

-Bancos y mesas para colocar en la Plaza de Juegos ($ 20.000,oo) base de la COP.) y en una 2º fase del lado del Parador

 

Baños, trabajarlo con equipo Arq. del CCZ 17 ($ 100.000)

 

2º ETAPAS DE CONSTRUCCIONES

 

4) LIN. 7 Se reunión en la Playa, con y por vecinos para convocar a reunión amplia de interesados en las Playas del Oeste.

 

. Mesa de Recreación DEPORTE

 

.Cerro ( Vero, Adri, Ruben)

 

SABADO 25 CLUB ZAVALA 15HS A EFECTOS DE GENERAR ESTRATEGIAS PARA LLEGAR A ACCIONES, PROPUESTAS DE SOLUCIONES.

 

-RUBEN AGREGA QUE HAY UN VIDEO (en Factbook, Youtube) de denuncia sobre Playa Santa Catalina.

 

-Colocar en Factbook el recorrido del expediente sobre la Playa Santa Catalina.

 

5) Relevamiento Arqueológico del Parque, enfocado a la movida del Patrimonio.

Proponen jueves 23 de junio, venir a prospectar (hacer sondeos).

 

PROGRAMA DE ARQUEOLOGIA DEL MUSEO ANTROPOLOGICO: Programa de investigación con convenio I.M.

 

Es necesario tener en cuenta que se proyectan Obras: Hay que hacer estudio de impacto arqueológico.

 

Antes

 

Las invitaron a participar en el Conglomerado Turístico del Oeste. Se está armando la propuesta de “UN DIA VERDE”.

 

Se presento el proyecto al M.E.C. sobre memoria e identidad.

 

Quedo armado un programa de trabajo, mas allá de que salga o no el proyecto.

(Armar archivos de audio, videos, registro, vista de archivos).

 

 

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS

 

SE CONTINUARÁ CON EL PLENARIO EL 18 DE JUNIO, YA QUE QUEDARON

GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMCIÓN DE TAREAS: SE REALIZARÁ EN LA ESCUELA N º 375 de 15 A 18:30 HORAS.

 

 

SABADO 18 DE JUINIO

 

_ Se informa que el expediente de Santa Catalina y canalización fue enviado al Alcalde de la Alcaldía A.

La situación de la playa de Santa Catalina es un resultado de la acción de la I.M. Que se debe corregir.

Hay todo el tiempo en la playa aguas contaminadas.

 

_Incidir en el comité de playas para que se revaloricen las playas del Oeste

 

TEMA COOPERATIVA

 

_Sanción generó mejora del trabajo. Hay 5 o 6 trabajadores por horario.

 

_ No asistencia al Espacio de Gestión.

 

_ División humana en le cooperativa

 

_Fracaso?

 

_ luces de alarma

 

_ ¿Pecamos de Idealista?

 

Víctor Denis explica: que en primavera hay crecimiento de pasto,

que en verano hay mucha gente no alcanzaban los trabajadores

que en invierno se realizan tareas de raleo

Dificil crear un Parámetro.

Convenio de la cooperativa: reverlo. Tiene que ser claro y agregar de cuidado y protección del Parque.

 

1) Relacionamiento de la Cooperativa (interno) % grupo

 

 

2) RELACIONAMIENTO con trabajo

 

 

3) Relacionamiento con Espacio de Gestión

 

_Ver Contrato

 

_Ha Habido mucha rotación de gente en la cooperativa

 

_Autonomía de cooperativa

 

_Rol Coordinador del trabajo?

 

_Se toman decisiones por mayoría. No hay roles. No hay sanciones. Reglamento interno

 

_ Asamblea General con consejo Directivo y Coordinador

 

_Habilidad en el trabajo. Autorregulación: ESTIMULO TODOS GANAMOS

 

_Reuniones en el Parque con el POA, Experiencia. Falta de voluntad que se ve en la mala actitud en las reuniones, poco interés.

 

_Actitud en Plenario después de sanción.

 

_Falta de mentalidad de cooperativismo

 

_Otros Ej: 2 años antes de ser cooperativista.

 

_Ver proceso de fundación. Espacio Participativo

 

_Los aspirantes a cooperativistas deben pasar por el espacio de gestión.

 

-La Coop. Tiene 6 socios, ahora hay 5. La ley obliga a cierta cantidad de socios.

 

-¿Cual es el proceso para ser socio?

 

_ Como relación – Espacio de gestión?

 

­_que formación exigir?

 

_Mario Costa quien está fuera de la cooperativa dice quien NO se merece ser cooperativista; el que no trabaja

el que no deja trabajar

el que no roba

 

­_ ¿que pasa cuando la mayoría hace mal?

 

4_ Participar involucrándose en el Espacio de Gestión TODOS (ver como implementarlo)

 

_ Coop. Rota: Geraldine y Silvia más involucramiento y el resto se queda afuera ¿que

 

hacemos en noviembre?

 

­_ Grupo “estado de intento de ser una cooperativa”

 

_Rotura grupo y desinterés

 

_ Pareja en grupo de coop., es un problema ya que uno es secretario y el otro Presidente.

 

 

 

5_ Cuando evaluamos y tomamos una decisión?

 

_ Proceso de toma de conciencia.

  1. más importante compromiso. Actitud de participar

  2. Unión Humana del Grupo.Respeto

 

 

­__Puntos de Acuerdo:

  • c/cooperativa

  • el ABROJO

  • Víctor Denis

  • Espacio

 

  • De tardecita un sábado o un viernes

  •  

 

 

 

1 Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el proyecto PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), Surco (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes. Ver en ANEXOS.

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ACTA Nº020/011

Plenario1 del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

Martes 5 de febrero de 2011

Participaron:

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Adriana Simicic                      adrianasimicic@hotmail.com

Jorge Fuentes                         undotre2003@yahoo.com.ar

Silvia Ledesma                      silviaproparque@hotmail.com

Verónica Bidegain                aijuna3@yahoo.com

Walter Morroni                     wfmorroni@yahoo.com

Ruben Bouza                        tresesquinas22@hotmail.com

María Noel Merentiel          merentiel@gmail.com

Víctor Denis

Geraldine Denis                   cooppapupuye@hotmail.com

Silvia Cambre                       cooppapupuye@hotmail.com

Odorico Velázquez              subguri@hotmail.com

Rafael Vairo                          rafavairo@hotmail.com

Graciela Garín

Raquel Georgeadis              raquelge@gmail.com

Brenda Bogliaccini              bbycb@adinet.com.uy

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rutina metodológica2:

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Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  • Actualización de la información y estado de situación (pertinentes a la convocatoria)

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: trabajo en grupos)

  • Grupo de trabajo

Momento 3. GUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  • Tareas consensuadas a realizar / Acuerdos

 

personas designadas:

  • para firmar el acta: …

  • para coordinar el Plenario:

  • para registrar en el papelógrafo:

  • para realizar el ACTA: Brenda Bogliaccini

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION

Con elementos conceptuales y propositivos

 

 

-Se presenta una Planilla con el Presupuesto 2011. En el primer plenario del Espacio de Gestión de 2011 se presentó el Presupuesto Quinquenal del Parque Público Punta Yeguas –elaborado en el Espacio de Gestión, entregado al director Juan Canessa que lo reelaboró– y que el Departamento de Desarrollo Ambiental presentara a la Junta Departamental de Montevideo. El Plenario acordó que el Coordinador del Parque, Víctor Denis, realizara una planilla con el presupuesto de 2011 que nos permitiera trabajar hacia el Plan Operativo Anual del Parque.

 

-Resultado de la iniciativa y trabajo de integrantes del grupo de trabajo de recreación y cultura se concretó la propuesta de realizar un Taller de circo en el parque, los jueves de 14 a 16 horas, en el espacio de la barca. Lo desarrolla el Programa Esquinas, hasta mediados o fines de año, se está analizando el tema de las diferentes etapas de trabajo. El interés es desarrollar actividades directamente en el Parque.

 

-Se informa de actos de vandalismo con destrucción de la glorieta (ya no queda lugar para sentarse), deterioro de los arcos de la cancha de fútbol e incendio de partes de la base de la barca (cuerdas, redes, etc.).

También se informó que vecinos de Santa Catalina se organizaron para recuperar el Puertito Greco y que luego de una jornada de recuperación hubo actos de vandalismo.

Se planteó que con la recuperación de espacios públicos se tocan intereses, es decir los espacios públicos pueden estar aparentemente abandonados pero, en realidad se están realizando otras actividades, por ejemplo actividades ilegales que necesiten la oscuridad, o el abandono de zonas del parque permiten el corte de leña o el robo de arena, no solo de vecinos sino de grupos económicos organizados informales.

Se planteó que vecinos y vecinas de Santa Catalina se están moviendo de nuevo para el cuidado de la escuela, la policlínica, etc. Se vio la importancia de vincularnos con estos vecinos y vecinas para sumar esfuerzos en la recuperación y cuidado de los espacios públicos en el territorio.

Se propone que se forme un grupo de trabajo en torno a este tema.

 

-El parque sufrió incendios durante cuatro días. Está muy dañado. Muchos de los incendios son intencionales (¿casi todos?). ¿Qué hacer? Es necesario evaluar los daños, saber que riesgos existen (posibles caídas de árboles, etc.), pese al desastre ver si existe alguna consecuencia positiva (por ejemplo, permitir expansión en alguna parte de la flora autóctona). También nos replantea el tema de profundizar la zonificación, observar en torno a la cañada que se preservó mejor frente a los incendios. La flora autóctona está bien, el fuego paró en la cañada. Por otro lado: quiénes son los actores presentes en estas situaciones, ¿quiénes sacan la leña? ¿Qué hacemos con los árboles que están muy quemados? ¿Lo cortamos y regalamos a alguna institución social, o lo canjeamos por elementos necesarios para el parque, antes de que se lo lleven las mafias de la leña? Ver los lugares que quedó a la vista la arena.

Analizar tema seguridad, lo productivo y lo ambiental.

 

-Pensar posible proyecto de docentes de Facultad de Ciencias de trabajo con adultos mayores en el parque sobre tema senderos.

 

-Se realizó una publicidad en el Parque. Locaciones de la IM arregló que 70% del pago es para el Parquea y 30% para Locaciones de la IM. En ese caso se repite la situación del desconocimiento de Locaciones de la IM del Espacio de Gestión y de la gestión asociada.

 

-Una empresa privada contratada por UTE está realizando una canalización por el Parque. El Departamento de Planificación dio permiso. No existió diálogo con el Espacio de Gestión. No tenemos suficiente información, no sabemos –imaginamos que sí– si existen contrapartida de la UTE por el pasado de cables por el Parque. Se propone realizar gestiones ante el Departamento de Planificación.

 

-Se cuenta experiencia en Córdoba, Argentina, de prevención de incendios desde niños.

 

-El grupo de trabajo de recreación y cultura está organizando otro encuentro de cine en el Parque.

 

-Se plantea el tema de cooperativa Papupuyé. Se recuerda el informe del Coordinador Víctor Denis de fin del año 2010 donde marcaba la falta de cumplimiento de todo el trabajo. Tuvo una reunión en esta semana con los integrantes de la cooperativa para expresarles que el primer año habían trabajo bien, pero que el año anterior y en el que se iniciaba continuaba la insatisfacción con el cumplimiento de su labor.

En el Espacio de Gestión se planteó que faltan criterios elaborados conjuntamente para evaluar la labor de la cooperativa. Que es necesario ajustar los vínculos cooperativa-Espacio de Gestión.

Se informó también que el MIDES, a través de El Abrojo, están desarrollando una labor de talleres y apoyo a la coop. Papupuyé.

Se recordó que fue el resultado de un proceso de reflexión colectiva la decisión de que los trabajadores del parque integraran una cooperativa social con personas de la zona oeste.

Se planteó el riesgo que sean como una empresa, que ser cooperativista es un proceso difícil. También se enfatizó la importancia de que se sientan involucrados con el proyecto del parque de forma integral. En el Espacio de Gestión trabajamos bastante el tema de cómo tomar las decisiones, pero nos faltó trabajar más cerca de la cooperativa que está todos los días en el terreno.

El Espacio de Gestión debe hacer su reglamento que incluya la relación con la cooperativa.

El Plan Operativo del Parque debe hacerlo el Espacio de Gestión con la participación de todos los integrantes de la cooperativa.

 

-El Grupo de trabajo Identidad y memoria realizó recorrida por el Parque. Apex-Cerro, de la Universidad de la República, aporta recursos técnicos para filmar las entrevistas a veteranos conocedores de la zona.

Momento 3. GUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE

TAREAS

 

 

Acuerdos Consensuados:

 

Acuerdo 1: Formar grupo de trabajo para elaboración del Plan Operativo
Anual. A partir del presupuesto 2011, analizando la situación actual del Parque, de los efectos de los incendios (riesgos, criterios para los productivo, etc.), encarando también las gestiones antes autoridades pertinentes: Junta Departamental de Montevideo, Departamento de Planificación, etc.

Reunión sábado 12 de febrero, a las 15 horas, en los troncos. Participan: Víctor Denis, Adriana Simicic, María Noel Merentiel, Graciela Garín, Silvia Cambre, Brenda Bogliaccini. Convocar a participar a la cooperativa Papupuyé.

 

Acuerdo 2: Grupo de trabajo recreativo-cultural integrará el tema vandalismo en actividades de sensibilización, intercambio, etc. Desarrollar vínculos con los vecinos de Santa Catalina que se están ocupando de otros espacios públicos. Reunión sábado 12 de febrero, a las 15 horas, en los troncos. Participan: Ruben Bouza, Raquel Georgeadis, Jorge Fuentes, Rafael, Odorico Velázquez.

 

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1 Este es el 2.º Plenario Ordinario del Espacio de Gestión realizado en 2011. Al momento de realizar esta Acta no fue realizada la del primer plenario del año.

2 Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el proyecto PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires) y otras redes. Ver en ANEXOS.

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ACTA Nº 010/011

Plenario del ESPACIO de GESTIÓN

PARQUE PÚBLICO PUNTA YEGUAS

Sábado 24 de enero 2011

Burdeos esquina Las Violetas. Santa Catalina.

Zona oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo – Uruguay

 

 

Participaron:

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Verónica Bidegaín                   aijuna3@yahoo.com

M. Noel Merentiel                   merentiel@gmail.com

Víctor Denis                             victordenis@gmail.com

Ruben Bouza                           tresesquinas22@hotmail.com

Odorico Velazquez                 subguri@hotmail.com

Silvia Cambre                          silviacambre@hotmail.com

Geraldine Denis                     geraldinedenis21@hotmail.com

Vanessa Maldonado              vanesmk@hotmail.com

Pablo Leites                            leitesacevedo@hotmail.com

Facundo Chaves                    facundoelkapo18@hotmail.com

Pablo Macherque                  pablochala_122@hotmail.com

Iguazú Fernandez

Silvia Ledesma                       silviaproparque@hotmail.com

Michael A.                               vasilandote@hotmail.com

Rogelio

Walter Morroni                      wfmorroni@yahoo.com

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personas designadas:

 

  • para firmar el acta: …

  • para coordinar el Plenario: se realizó colectivamente

  • para registrar en el papelógrafo: Verónica Bidegain

  • para realizar el ACTA: Verónica Bidegain

 

rutina metodológica1:

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACION / INFORMACION (dinámica: plenario)

  1. Actualización de la información y estado de situación

  2. identificación y ponderación de las cuestiones a tratar en el Plenario

 

Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO (dinámica: plenario)

  1. Tratamiento de las cuestiones ponderadas para trabajar en el Plenario

  2. Acuerdos

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS (dinámica: plenario)

  1. Tareas consensuadas a realizar

  2. Grupos de Trabajo

 

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Se organiza el espacio donde nos vamos a reunir, colectivamente buscamos elementos donde poder sentarnos en ronda a trabajar, dado que es el primer Plenario que se realiza en este salón (galpón de la Alcaldía A).

 

 

Momento 1. CUADRO DE SITUACIÓN / INFORMACION

 

 

Información aportada por l@s participantes:

 

La Cooperativa Mar-it comunica que:

  • Se concretó la entrega de las máquinas solictadas a la Intendencia (2 bordeadoras y 1 motosierra), ya las tienen los trabajadores de la cooperativa, para el mantenimiento del parque. Silvia Ledesma firmó por el Espacio de Gestión.

  • Se trajeron los 20 bancos y fueron dejados en los lugres acordados en el plenario pasado. Las mesas se traerán cuando se reintegre el Arquitecto que tiene el pedido (según dijo el Sr Andrada a Víctor Denis).

Los bancos no quedaron instalados. No hay funcionarios de la I.M. que se puedan encargar de hacerlo debido a las licencias...

En la zona de campamentos hay gente que traslada los bancos de un lado a otro.

  • Son cotidianas las situaciones de violencia entre algunos acampantes y hacia los trabajadores de la Cooperativa Mar-it . Les responden con insultos,amenazas y hasta disparos.

Han ocurrido robos de autos y motos, la quema de un automóvil en medio de las carpas, robos de pertenencias, corte de árboles, tiroteos . Es una situación que las trabajadoras de la Cooperativa con experiencia en el cuidado del parque no habían vivido en años anteriores.

Por estas razones se está yendo gente acampante que no quiere volver.

  • Hay cables de electricidad por el suelo en distintas partes de la zona de camping, sin ningún criterio de seguridad. Es un peligro para todos los visitantes y un riesgo de accidente para la cooperativa cuando realiza sus tareas. Las fuentes de esos cables son facilmente identificables.

  • Renunció Odorico al proyecto laboral de la cooperativa en el parque, pero no a la Cooperativa Mar-it.

 

  • Verónica y Ruben plantean comenzar un proceso de acompañamiento y fortalecimiento de la Cooperativa en y para su vinculación con el Espacio de Gestión, el mismo sería coordinado por algunes integrantes del E. G (Marcela, Verónica, Rúben). Esta será una experiencia que podría servir también para futuros colectivos de trabajo dentro del parque.

 

  • María Noel informa sobre la última reunión del Comité de Playas ( a la que concurrió también Walter por el Encuentro Costero Oeste, ECO): se trató el tema de la limpieza de playas que no se está cumpliendo bien en la mayoría de las del oeste. En Punta Yeguas sí, seguramente por la presencia vecinal en la gestión. El Comité de Playas funciona respondiendo a los expedientes de denuncias . Se reúne todos los viernes, a las 14 horas, en la I.M. como un espacio abierto, articulador. Plantean que por ahora no se van a certificar mas playas.

 

  • Víctor Denis sale de licencia en marzo. Plantea que luego presentará renuncia a la Coordinación del Parque Punta Yeguas por no poder continuar asumiendo la responsabilidad de ésto mas la Dirección de los Humedales de Santa Lucía.

 

  • Lineamiento educativo, recreativo, cultural:

se organizó el encuentro ¨PUNTA YEGUAS INVITA´

domingo 29 de enero, en la Plaza de Juegos, entrada por Lisa.

Desde las 19 horas, espectáculo musical con Iguazú Fernandez y La Quiñones, cuerda de tambores y Tamara (Reina de carnaval de Santa Catalina) y Hardstring (rock).

Propuesta de hacer una cantina de refrescos y un acuerdo de venta de panchos y churros con el ¨panchurrero¨del barrio que nos hace precio por los panchos que le compremos para invitar a los músicos y trabajadores de esta actividad ( 50 panchos a 15$ c/u). Ver en el lineamiento correspondiente estas situaciones de acuerdos y contrapartidas con actores del barrio...

Propuesta de cerrar la entrada por calle Lisa al tránsito de motos para resguardar el ambiente festivo y el sonido.

Otros asuntos trabajados : -propuesta de cine en el parque (era para el 29 de enero.Trendremos que encontrar nueva fecha)

-actividad de Cierre de Temporada el 25 de febrero con Iguazú y La Quiñones, murga de Todas partes, zancos, circo y actividad deportiva en la playa (2.5 PY).

-ver de traer espectáculo de títeres para otros eventos.

-Instalación de Aros Basket (dónde y cómo se instalan?)

-Coordinar con la maestra Adriana proyecto de trabajo con ex-alumnos, también con memoria e Identidad.

-Generar un proceso educativo-cultural y


Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS Y ACUERDOS DEL PLENARIO

Lineamiento educativo: culminar la organización del PUNTA YEGUAS INVITA, actores, locomoción, materiales, difusión.
Víctor se comunicará con Inspección General.
Rubén comunicará al Alcalde la decisión tomada respecto al camping.
Próximo Plenario : SÁBADO 11 DE FEBRERO. Nos reuniremos en la Plaza de Juegos , entrada al Parque por Lisa. A las 17 horas.

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ACUERDOS del Plenario nº 46

Acuerdo 3 / 2012:

Solicitar a Inspección General de la I.M.que inicie el trámite de desalojo de los acampantes en el parque porque: -no hay zona de camping habilitada.
-no hay en este momento condiciones de seguridad para los acampantes, ni sanitarias, ni de control de incendios, ni de vigilancia.
-tenemos que defender la integridad física de los trabajadores de la Cooperativa contaratada por la I.M.
-se están dando situaciones mucho más complejas que en años anteriores.

 

1 Adaptaciones y ajustes en función del Lineamiento Estratégico 4 del Plan de Manejo del Parque Público Punta Yeguas (versión 2009), en base a la Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el Programa PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires), RIO (Red Intersocial Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo) y otras redes.

artístico para la pintura del muro de entrada por Lisa y los juegos.

 

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Momento 2. ESPACIO CONCEPTUAL Y PROPOSITIVO

 

Continuamos trabajando en colectivo. Priorizamos tratar : la situación del camping , la instalación de los bancos, la actividad del 29 (seguridad, cierre de calle, otros).

-Tema bancos.

Se analizan distintas posibilidades para que la Intendencia complete el trabajo de instalación. Que hayan quedado así genera situaciones de conflicto entre los acampantes y los trabajadores de la Cooperativa además de ser una inversión que va a durar poco. De acuerdo a lo que plantea Denis no hay funcionarios en este momento para hacerlo. A nivel municipal tampoco hay cuadrillas trabajando en verano (a traves de las ONGs). Otra posibilidad sería que la I.M poga los materiales y la Cooperativa la mano de obra.

No se resuelve ninguna acción concreta para la instalación. Sólo cuidar que no se los lleven o rompan hasta tanto se pueda concretar.

Se vuelve a plantaer que debemos lograr condiciones de seguridad antes de seguir instalando servicios.

 

-Tema campamentos.

Se analiza la complejidad de la situación que se está viviendo este año, los niveles de violencia, las dificultades que encuentra la cooperativa para realizar su trabajo (mantenimiento, limpieza y vinculación con los visitantes), la falta de apoyo y respuesta policial, las características de los acampantes de este año, la situación del parador y de los servicios que ofrece...

Se analiza la propuesta de desalojar los campamentos hasta tanto no se pueda controlar efectiva y saludablemente la situación. Debemos seguir trabajando en este sentido, formar un grupo de trabajo apenas se reintegren más compañeros para reflexionar y actuar en este contexto. También para tratar la situación de Carlos y el Parador.

 

-Tema seguridad para la actividad del 29. Se discute si llamar o no al Departamento de Tránsito para que colabore en el control del tránsito de motos en la entrada por calle Lisa. Algunos consideran el efecto disuasivo que esta medida tendría (ya que la mayoría de los vehículos está en situación irregular), otros disienten planteando que no es necesario provocar con los Inspectores y que nosotros mismos podemos ocuparnos de hablar con los que quieran pasar o hacer sonar sus motos.

 

 

 

Momento 3. GRUPOS DE TRABAJO Y PROGRAMACIÓN DE TAREAS Y ACUERDOS DEL PLENARIO

 

  • Lineamiento educativo: culminar la organización del PUNTA YEGUAS INVITA, actores, locomoción, materiales, difusión.

  • Víctor se comunicará con Inspección General.

  • Rubén comunicará al Alcalde la decisión tomada respecto al camping.

  • Próximo Plenario : SÁBADO 11 DE FEBRERO. Nos reuniremos en la Plaza de Juegos , entrada al Parque por Lisa. A las 17 horas.

 

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ACUERDOS del Plenario nº 46

 

Acuerdo 3 / 2012:

 

Solicitar a Inspección General de la I.M.que inicie el trámite de desalojo de los acampantes en el parque porque: -no hay zona de camping habilitada.

-no hay en este momento condiciones de seguridad para los acampantes, ni sanitarias, ni de control de incendios, ni de vigilancia.

-tenemos que defender la integridad física de los trabajadores de la Cooperativa contaratada por la I.M.

-se están dando situaciones mucho más complejas que en años anteriores.

 

 

 

1 Adaptaciones y ajustes en función del Lineamiento Estratégico 4 del Plan de Manejo del Parque Público Punta Yeguas (versión 2009), en base a la Metodología GESTIÓN ASOCIADA, de la familia de metodologías PPGA (planificación participativa y gestión asociada), elaborada y experimentada por el Programa PPGA de FLACSO (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales) sede Argentina, GAO (Red Gestión Asociada del Oeste de la Ciudad de Buenos Aires), SurCo (Red Sur del Conurbano de la Ciudad Metropolitana de Buenos Aires), RIO (Red Intersocial Oeste de la Ciudad Metropolitana de Montevideo) y otras redes.

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